Работа Учеба сервис
   +7 (495) 642-80-95 
   
Спейс Спейс Спейс Спейс Спейс Спейс
СпейсЦеныСпейс Разделитель СпейсПроектыСпейс Разделитель Рубрикатор Распространение Разделитель Спейс График выходаСпейс Техусловия Замеры аудитории

 

Главная » Статьи »

Новости

  14.05.2018
Издания «Центра Кадровой Прессы» теперь и в отделениях «Почты России»
Газета «Работа. Учеба. Сервис» и журнал «Справочник соискателя» продолжают расширять географию своего распространения.
  06.12.2017
График работы на предпраздничной неделе
О последних днях приема объявлений в 2017 году
  29.11.2017
Вниманию рекламодателей, осуществляющих платежи через «Яндекс-Кассу»
Изменение условий оплаты платежей через Яндекс-Кассу

- все новости -





Работай рядом с домом



Всего материалов: 57Страницы :  1 | 2 | 3 | 4 .. 6

Название материала

357Компания Microsoft: «Успешная карьера для лучших из лучших» (просмотров: 2397)

Не секрет, что очень многое в трудовой деятельности человека напрямую зависит от того, насколько удачен будет его старт в профессиональном развитии. Тем более что рынок труда предоставляет немало возможностей для этого. Крупные корпорации, имеющие мощную систему подготовки и развития персонала внутри компании, уверены, что у многих сегодняшних выпускников вузов есть огромный потенциал. Его необходимо постоянно развивать для достижения дальнейших целей.

354Удачный старт в ЗАО КБ «Ситибанк» (просмотров: 2641)

Несмотря на сложившуюся ситуацию на рынке, руководство многих банков продолжает уделять большое внимание грамотной кадровой политикe. Безусловно, финансовая отрасль все так же нуждается в молодых и перспективных специалистах, ориентированных на построение карьеры и результативную работу.

346Удачный старт в ЗАО КБ «Ситибанк» (просмотров: 8232)

Несмотря на сложившуюся ситуацию на рынке, руководство многих банков продолжает уделять большое внимание грамотной кадровой политикe. Безусловно, финансовая отрасль все также нуждается в молодых и перспективных специалистах, ориентированных на построение карьеры и результативную работу.

345BOSCH: карьера в международном концерне (просмотров: 4320)

Многие молодые люди задумываются о построении своей карьеры еще будучи студентами. Конечно, каждый выбирает свой путь к достижению успеха, но, пожалуй, наиболее привлекательным и перспективным является стажировка в крупной западной компании.

343Intel открывает дорогу молодым и талантливым! (просмотров: 3019)

Кто сказал, что, являясь студентом или недавним выпускником вуза, вы не можете отрабатывать свои знания на практике, то есть работать? Например, в компании Intel отмечают, что работа в качестве стажера помогает молодым специалистам не только взглянуть на корпорацию изнутри, использовать свои знания и вносить свой вклад в развитие новых технологий, но и построить карьеру, о которой можно только мечтать.

343«Нестле»: «Обучение с перспективой карьерного роста» (просмотров: 3575)

О пользе высшего образования говорить можно много. Но вот проблема. Все больше компаний сталкиваются с тем, что не могут принять на работу молодого специалиста в связи с тем, что у него нет практических навыков. В «Нестле» таких трудностей не возникает вот уже десять лет. Потому что все это время в компании действует Программа подготовки молодых специалистов, позволяющая обновлять кадры за счет прошедших обучение соискателей.

341INA Group: «Мы стараемся создавать кадровый резерв» (просмотров: 2631)

Строительная сфера сегодня находится на стадии подъема и продолжает демонстрировать устойчивый рост. Специалисты отмечают, что одной из самых серьезных проблем этого сегмента на данный момент является дефицит квалифицированных кадров, причем на рынке труда востребованы практически все специалисты этой сферы. Многие компании-работодатели готовы рассматривать на открытые вакансии кандидатов, имеющих любое строительное или техническое образование и опыт работы, некоторые же предпочитают, что называется, выращивать себе сотрудников, пока те еще учатся в высших учебных заведениях. INA Group – одна из таких компаний.

339Компания VOLVO: «Мы ценим таланты» (просмотров: 3184)

Кто не мечтает построить отличную карьеру? Вопрос почти риторический. Наверняка, каждый амбициозный и энергичный выпускник вуза стремится достичь профессиональных высот. Конечно, есть и те, кто склонен считать, что успех – дело случая, а не стараний самого человека. Поэтому трудоустройство в крупной компании они представляют себе чем-то несбыточным и далеким. Тем временем компания VOLVO развенчивает этот миф и предлагает вчерашним студентам широкие возможности раскрыть свои таланты и добиться высоких результатов.

335В «Грант Торнтон» каждый сотрудник, прежде всего, личность! (просмотров: 3699)

Сегодня на рынке аудиторских и консалтинговых услуг – настоящая битва за кадры. Компании соревнуются друг с другом, обещая внушительные компенсации и бонусы, заманчивые социальные пакеты. Но конкурировать при найме сотрудников приходится не только в материальной сфере. Во многих компаниях есть свои проверенные способы нанять на работу специалистов с огромным потенциалом и удерживать их долгие годы, предоставляя все новые возможности для карьерного роста. В аудиторско-консультационной фирме «Грант Торнтон» один из таких способов – «включать» новичков без опыта работы в серьезные проекты с первого дня работы. Даже самые молодые специалисты имеют возможность общаться с топ-менеджментом фирмы и привлекаются к работе с клиентами с самого начала, ощущая себя серьезной частью команды.

333CustIS: творческая работа с профессионалами (просмотров: 3281)

Сегодня многие молодые люди начинают задумываться о своем профессиональном и карьерном будущем уже со студенческой скамьи. Одни находят подработку, далекую от сферы получаемого образования, другие целенаправленно ищут работу в компаниях по профилю. Однако существующая система высшего образования все еще не позволяет выпускникам плодотворно работать сразу после окончания вуза. Учитывая этот факт, большинство крупных компаний предлагает своим молодым кандидатам разнообразные курсы, практики и стажировки, которые помогают новичкам быстрее адаптироваться, учат применять теоретические знания и тем самым способствуют их профессиональному и карьерному росту.











Проект Группы Компаний «Бета Пресс» - лидера на российском рынке кадровой рекламы


© 2007-2021 Бесплатная газета по трудоустройству «Работа. Учеба. Сервис»
Использование любых текстовых и графических материалов сайта — только с письменного разрешения редакции сайта